以“城管文化”建设促思想政治创新

2019-10-12 17:01 来源:
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  作品背景>>>

  作为城市管理执法部门,洪山区城市管理执法局肩负着洪山区城市综合管理的重任,承担着城市市容保洁、市政基础设施维护与管理、城市市容秩序管理等多项职责,面临的矛盾多,社会关注程度高。要做好城市管理工作,提升综合管理水平,加强队伍建设,树立城管形象,迫切需要充分发挥思想政治工作在振奋精神、培育过硬队伍中的优势作用。思想政治创新工作作为推动城管文化建设、营造良好舆论环境、服务城管中心工作的重要手段,应在建设城管文化工作中发挥重要的导向、支撑和服务作用,使之成为对外彰显城管新形象,对内凝聚人心和力量的重要手段。

  作品的创新点>>>

  1着眼于打造创先争优的城管文化,促使党员干部“向我看、跟我学、与我比”

  一是提档宣传阵地,营造浓厚城管文化氛围。为提升全社会对城管工作的认识,我局将城管内部文化与外部文化相结合对内以提档党员教育活动为依托,及时更新相关宣传内容;对外提档洪山城管宣传教育基地为抓手,展示城管为民服务感人事迹及市民参与共管共享管理成果,呼吁市民参与城市管理

  二是打造争先模式,发挥典型宣传引领作用。组织开展“洪山城管之星”优秀个人和“洪山城管先锋岗”先进班组评选活动,积极探索党建促中心、评先树标杆的有效途径,发掘党员干部职工身上的优秀特质,使每个单位每个岗位都能有看得见、够得着的榜样。如今,我已累计评出“洪山城管之星”先进个人近60名,“洪山城管先锋岗”优秀班组超50个,以点带面地营造出“学先进、树新风、争先进”的良好氛围。

  三是突出政治引领,打造学习型党组织。深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化,扎实开展“不忘初心 牢记使命”主题教育,制定党中心组学习计划、“支部主题党日活动安排、“三会一课学习计划邀请专家对全局党员进行党务、意识形态工作培训运用“学习强国”APP,强化日常学;开道德讲堂,增强干部职工的道德修养,传递正能量围绕提素质、强能力,大力推进青年干部素质能力提升工程,为青年干部搭建想干事、能干事、干成事舞台,通过座谈、培训,了解青年干部思想动态,以支部为依托,发挥传帮带作用,引导青年干部向先进典型学习进而提升自我。

  2着眼于城管为民的城管文化,促使党员干部“亮身份、做贡献、树形象”

  一是践行城管为民服务理念。扎实开展“四个百万”“城管资源进社区”“在职党员进社区”“双进双服务”等活动,与梨园街9个社区党组织签订“三个一”服务协议书270余名党员深入居住地党支部进行“微邻里”报到深入珞南、梨园、卓刀泉等街道20多个小区,开展周末清洁家园活动,出动干部职工2000余人次,让群众得到实惠。深入推进“抓党建促脱贫”工作,前往石咀村为15户对口帮扶户送去“清凉大礼包”,组织辖区企业到石咀村参观贫困村的发展与变化,并捐助47万元,助力精准扶贫。

  二是树立服务为民先进典型。高度重视评先推优工作,先后推出武汉市“功勋城管”胡毅峰;“湖北省劳模”“感动洪山十大人物”曹卫锋;“城管先锋之榜样人物称号”孙勇;“不打烊的解忧队长”武汉城管先锋“十大领航人物”杜华斌;十年如一日坚守环卫一线荣获“洪山好人”称号的吴贵安;获得武汉市“十优满意单位”的清扫二队等,不仅凝聚了人心,还展示了城管人的新形象,弘扬了正能量。

  三是发挥“城管高校+”作用。充分利用洪山区“大学之城”的资源优势,与多个大专院校建立共建关系,调动高校力量融入城市管理,先后开展“百万大学生走进城管”“百万市民接力城管”“清洁家园迎军运 垃圾分类我先行‘变废为宝’创意制作大赛“城管夏令营活动”等,不仅让广大市民和大学生有机会认识、支持、参与城管,更为城市管理工作注入了新活力,使城管形象更具亲和力,取得了良好的社会反响。

  3着眼于克难攻坚的城管文化,促使党员干部“明责任、做表率、勇担当”

  一是以思想政治工作为抓手,发挥党员先锋作用。2月12日,新年伊始,为落实全面从严治党、驰而不息纠正“四风”问题、以作风建设推动大城管及军运会环境保障工作,我局召开军运会誓师大会,局主要领导直面问题开展剖析,带领全体党员承诺将全力以赴以城管人的担当添武汉荣光。机扫队党支部将党员的思想政治工作摆在重要位置,干部带动党员、党员带动职工的作用突出,为实现精细化环卫作业目标,党员走在前、干在前,白天马路办公,晚上带班检查,做到不清洗干净不收班。燃管办党支部成立一年多,面对任务重、危险系数高的工作任务,支部牢牢抓住党员的思想政治工作,党员带队先后进社区、进校园、进村湾、进商户专业开展宣传40余次,发放资料1万余份,现场咨询超过7000人次;开展燃气安全执法活动28次,保障了燃气营运安全。

  二是以思想政治工作为抓手,推动精致城市管理发展。清扫一队党支部党员坚持一线马路办公,每天步行超过15公里。为实现“垃圾不落地”的精致环卫目标,推行定时定点收运垃圾模式,解决了垃圾桶点位较多扰民问题为实现垃圾运输车辆精细化管理,把垃圾运输车辆当做私家车来保养;主动改装垃圾车辆后盖,提高密封性,有效避免漏撒问题。张家湾城管中队制定“宣传先行、严守攻坚、长常管理”的“三步走”策略,坚持依法行政,耐心劝导;坚持凌晨4点到岗守点,严控菜摊落地,主动帮助摊贩找商铺、入户经营,取缔盘踞在白沙洲大道上近20年的长利早市得到了群众的一致好评。

  作品取得的成果(或预期成效)>>>

  1总结出一批先进工作方法

  一是成立了宣传思想政治队伍。建立100网评员队伍严格按照统一口径,明确立场,及时准确地参与网络评论工作,对上级安排的重大任务积极响应,对重要时间节点开展的重大活动进行广泛宣传引导,把握重大舆情方向。成立“大学生帮帮团”,约110高校志愿者加入“联心”微信群,聘请8名大学生城管监督员,为城管发声近年来,我局组织开展2期意识形态专项培训,先后邀请10余名专家进行授课辅导,各二级单位负责人、内勤工作人员均参加学习,有效提升了思想政治工作水平,增强了专业队伍的业务本领。

  二是建章立制构建长效机制。由于意识形态及宣传工作是城市管理思想政治工作的重难点,我局先后出台《应对网络舆情工作方案》《关于进一步做好舆情应对回应工作的通知》,明确舆情工作领导小组、工作职责、处置办法等,保障舆情一体化管控和运行。进一步加强与市城管委、区政府、区委宣传部联系,积极争取上级领导部门的协调和指导,为舆情工作提供有效制度保障。定期将意识形态工作开展情况向全局党员职工进行通报,纳入干部年终述职述廉、民主生活会和组织生活会的重要内容,接受群众监督,推进意识形态工作落到实处。

  今年以来,我局在市级以上媒体登稿459篇,发布官方微博100条,发布微信公众号原创文章20篇,发布抖音短视频18条。张家湾街城管中队执法队员下雨天为摊贩撑伞,并帮助收拾物品的抖音视频播放量达到1450万次,点赞量73万次,众多网友留言点赞。多篇宣传内容被人民网、学习强国、住建部“大城管”、新浪网、荆楚网、武汉电视台、武汉广播电台107.8、92.7等进行宣传报道,取得良好的宣传效应。

  我局先后涌现出“当代时传祥”湖北省劳模曹卫锋,“不打烊的解忧队长”武汉城管先锋“十大领航人物”杜华斌,“城管先锋之榜样人物”孙勇“洪山好人”吴贵安等一批在全国城管战线颇具影响的先进典型人物,多次受到全国各大新闻媒体的关注和报道,弘扬了社会正能量,引发了较好的社会反响为我区城市管理工作营造出良好的外部氛围。

  编辑:刘艳

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