武汉光谷高层次人才享“保姆式”服务

（武汉晚报记者 匡志达 实习生 周爽 通讯员 肖辉）昨日，东湖国家自主创新示范区高层次人才服务联盟成立，来光谷创业的人员从此可得到全方位“保姆式”服务。

　　据悉，该联盟由东湖高新区组织部、人才与创业办、武汉留学生创业园、汉口银行光谷支行等23个单位组成，成员涵盖政府职能部门、科技园区、银行、社会服务机构等各个方面。

　　据介绍，该服务联盟为高层次人才提供协调、代理服务。同日，光谷“333会”人才项目对接平台启动，即从下月开始，每月第三周星期三下午三点，光谷高层次人才可携带项目，在光谷软件园与银行、风险投资机构等进行项目对接。

　　随着大批海内外高层次人才的落户，光谷现有的人才服务方式和手段已不能完全满足他们的工作和生活需要，因此需要打破常规，为落户的高层次人才提供主动、热情、周到和个性化的服务，让他们真正能“留得住、发展好”。

    “3551人才计划”是指未来3年内，东湖高新区以高新技术产业化为主题，以海外高层次人才为重点，以企业为载体，在光电子信息等5大重点产业领域，引进和培养50名左右掌握国际领先技术、引领产业发展的领军人才，1000名左右在新兴产业领域内从事科技创新、成果转化、科技创业的高层次人才。