以“三敢”精神深化文化改革
（北京日报）胡锦涛同志在“七一”讲话中关于继续大力推动社会主义文化大发展大繁荣、坚定不移发展社会主义先进文化的重要论述，为进一步推动文化改革发展指明了方向。“以更大力度推进文化改革发展”要求我们以更大的决心和勇气，以“三敢”精神深化文化改革，推动文化事业大发展大繁荣。
继续以敢于负责的精神，坚定不移深化改革。文化体制改革与经济改革一样，是一种重大变革。胡锦涛总书记在具体论及发展社会主义文化时用了“三个加快”：要加快文化体制改革,加快构建公共文化服务体系,加快发展文化事业和文化产业。这就要求我们必须以强烈的使命感、紧迫感和饱满的热情投入到继续大力推动首都文化大发展大繁荣的事业中。近年来我们进行的国有文艺院团向文化企业的转制，就是为了摆脱僵化的体制，更好地适应文化市场，更好地生产创作优秀作品，更好地为广大员工谋利益。一定要认识到，文化体制改革具有不可逆性，我们的目的是要建立现代企业制度，形成能适应市场需求发展的体制机制。一定要认识到，早改革，早发展；全面改革，全面发展；改革越迟，成本越高，难度越大。要不怕冒风险、不怕挑担子、不怕担责任，坚决拥护和支持文化改革，在推进改革发展中当先锋、做模范，切实肩负起推动首都文化大发展大繁荣的历史责任。
继续以敢于碰硬的精神，凝聚力量解决难题。胡锦涛同志认为，“新时期最鲜明的特点是改革开放”,提出要用深化改革解决发展中不平衡、不协调、不可持续的突出问题和制约科学发展的体制机制障碍。这一点同样适用于文化建设,同样适用于文化企业改革发展。随着文化体制改革的深入推进，我们面临着投融资实力较弱、国有文化资产整合难度大等现实问题，包括一些历史遗留问题，工作难点比较多。解决上述问题，没有一种较真碰硬精神不行。我们要从改革发展大局出发，在依靠政府支持的同时，动员广大员工迎难而上，主动作为，在困难和挑战面前，不等、不靠、不推、不拖，全力攻关突破，为改革的推进提供有力保障。特别是针对历史遗留问题，要积极寻求政策上的支持、人才上的支撑、物质上的支援，逐步逐项解决，开创改革发展的新局面。
继续以敢于创新的精神，加快转变发展方式。创新是当前文化企业改革发展的客观需要，也是历史赋予我们的责任。我们要积极适应日益激烈的竞争态势，永不自满、永不懈怠，鼓劲加压、提升标杆，抢占文化发展制高点，走突破传统、超越自我、赶超他人的跨越之路，确保社会效益和经济效益双丰收。要在观念上创新，大力推进文化“走出去”战略，坚持以现代企业制度为重点，以世界城市建设为依托，以先进性文化为核心，不失时机地促进文化产业由散到聚、由小到大、由低到高、由弱到强的全面转型，强力推动文化产业成为首都经济的支柱产业。要在品牌上创新，坚持“精品”战略导向，不断完善文化艺术生产管理体系，加快文化改革成果向思想性、知识性、艺术性、观赏性俱佳的优秀作品转化，不断满足人民群众日益增长的文化需求。要在人才工作上创新，牢固树立“保护已有人才，培养未来人才，吸纳外来人才”的理念，大力培养管理人才、业务人才、市场开拓人才以及创新人才，尤其是既懂文化又懂经营的复合型“文化产业能人”，促进集团不断发展壮大，推动首都文化大发展大繁荣。
（作者康伟 为北京演艺集团党委书记）
继续以敢于负责的精神，坚定不移深化改革。文化体制改革与经济改革一样，是一种重大变革。胡锦涛总书记在具体论及发展社会主义文化时用了“三个加快”：要加快文化体制改革,加快构建公共文化服务体系,加快发展文化事业和文化产业。这就要求我们必须以强烈的使命感、紧迫感和饱满的热情投入到继续大力推动首都文化大发展大繁荣的事业中。近年来我们进行的国有文艺院团向文化企业的转制，就是为了摆脱僵化的体制，更好地适应文化市场，更好地生产创作优秀作品，更好地为广大员工谋利益。一定要认识到，文化体制改革具有不可逆性，我们的目的是要建立现代企业制度，形成能适应市场需求发展的体制机制。一定要认识到，早改革，早发展；全面改革，全面发展；改革越迟，成本越高，难度越大。要不怕冒风险、不怕挑担子、不怕担责任，坚决拥护和支持文化改革，在推进改革发展中当先锋、做模范，切实肩负起推动首都文化大发展大繁荣的历史责任。
继续以敢于碰硬的精神，凝聚力量解决难题。胡锦涛同志认为，“新时期最鲜明的特点是改革开放”,提出要用深化改革解决发展中不平衡、不协调、不可持续的突出问题和制约科学发展的体制机制障碍。这一点同样适用于文化建设,同样适用于文化企业改革发展。随着文化体制改革的深入推进，我们面临着投融资实力较弱、国有文化资产整合难度大等现实问题，包括一些历史遗留问题，工作难点比较多。解决上述问题，没有一种较真碰硬精神不行。我们要从改革发展大局出发，在依靠政府支持的同时，动员广大员工迎难而上，主动作为，在困难和挑战面前，不等、不靠、不推、不拖，全力攻关突破，为改革的推进提供有力保障。特别是针对历史遗留问题，要积极寻求政策上的支持、人才上的支撑、物质上的支援，逐步逐项解决，开创改革发展的新局面。
继续以敢于创新的精神，加快转变发展方式。创新是当前文化企业改革发展的客观需要，也是历史赋予我们的责任。我们要积极适应日益激烈的竞争态势，永不自满、永不懈怠，鼓劲加压、提升标杆，抢占文化发展制高点，走突破传统、超越自我、赶超他人的跨越之路，确保社会效益和经济效益双丰收。要在观念上创新，大力推进文化“走出去”战略，坚持以现代企业制度为重点，以世界城市建设为依托，以先进性文化为核心，不失时机地促进文化产业由散到聚、由小到大、由低到高、由弱到强的全面转型，强力推动文化产业成为首都经济的支柱产业。要在品牌上创新，坚持“精品”战略导向，不断完善文化艺术生产管理体系，加快文化改革成果向思想性、知识性、艺术性、观赏性俱佳的优秀作品转化，不断满足人民群众日益增长的文化需求。要在人才工作上创新，牢固树立“保护已有人才，培养未来人才，吸纳外来人才”的理念，大力培养管理人才、业务人才、市场开拓人才以及创新人才，尤其是既懂文化又懂经营的复合型“文化产业能人”，促进集团不断发展壮大，推动首都文化大发展大繁荣。
（作者康伟 为北京演艺集团党委书记）
责编：宋菁
